The 2-Minute Rule for التنوع الثقافي



A single might be tempted to conclude that this text is hence impotent, of which the adoption in the UNIDROIT Convention in 1995 – which discounts specifically With all the restitution of stolen or illegally exported cultural objects – would be a symptom.

تُنشئ الكثير من الشركات متعددة الجنسيات فروعًا، ومكاتبًا لها في أجزاء مختلفة من العالم، والتي لن تكون قادرة على النجاح بدون فكرة التنوع الثقافي، مما يزيد من فرص العمل المُتاحة.[٤]

التفكك والانحياز بين أفراد المجموعات المتنوعة، مما يُسبب قلة الثقة والاحترام بينهم. [٩]

وللتنوع الثقافي فوائد عديدة، منها تنمية روح الابتكار لدى أفراد المجتمع الواحد، من خلال تكوين أفكارٍ جديدة تنتمي إلى الثقافات المختلفة، بما يحقّق الحوار المثمر والمبتكر، بالإضافة إلى النهوض بالتنمية الاقتصادية، التي تتأتّى من خلال ازدهار التبادل الاقتصادي والتجاري، وهو ما يثبت أهمية التنوّع الثقافي وضرورته. 

وجود أشخاص من بيئات ثقافية مُتنوعة ومُختلفة في مكان واحد يعمل على إيجاد حلول أفضل للمشكلات، فبعض المشاكل لا تستطيع المجموعة المُتجانسة من الناس حلها والتغلب عليها، كما أنَّ التحديات والصعوبات التي تواجه العالم اليوم تتطلب مُشاركة أشخاص من جميع أنحاء العالم في سبيل إيجاد حلول جذرية لها، وتستطيع المجموعات المتنوعة تقديم أفكارًا وطُرقًا جديدة أكثر إبداعًا وتميزًا في حل المشكلات. [٢]

فالثقافة تعمل على إرضاء أفراد المجتمع. ومنح كل مجتمع الطابع الخاص به، كما أن الثقافة تعمل على تنمية الاحتياجات والرغبات والشعور بالانتماء.

إن الانسجام بين الحقوق الجماعية والفردية للأفراد داخل المجتمع يجعلهم يشعرون أنهم رغم انتماءاتهم يضمهم مكان واحد وهو الوطن الذي يستوعب فكرة التنوع الثقافي لديهم مما يساهم في تعزيز روح الوحدة والهوية الوطنية لديهم.

الرابطة المؤتمر الإسلامي العام المجلس الأعلى المجلس الأعلى العالمي للمساجد المجمع الفقهي الإسلامي هيئة علماء المسلمين الهيئة العالمية للحقوقيين وثيقة مكة المكرمة الشراكات والعضويات المتحف الدولي للسيرة النبوية والحضارة الإسلامية الأمين العام

وكيف وصل المجتمع إلى الحال الذي هو عليه الآن من خلال دراسة التاريخ بعصوره المختلفة، ومعرفة الأجداد وأسلوب الحياة والعادات والتقاليد التي كانت عند الأسلاف، وإلقاء نظرة عميقة على العصور القديمة.

أسباب التنوع الثقافيأسباب وعوامل التنوع الثقافيالتفسير البيولوجي للسلوك البشريالتنوع الثقافيالتنوع الثقافي بمجموعةالعوامل البيولوجية للتنوع الثقافيالعوامل الجغرافية للتنوع الثقافيكذلك طرق الحياة وأساليب الفكر السلوك

الأمم المتحدة: التنوع الثقافي التعاون هو جزء أساسي لتحقيق التنمية المستدامة

يعدّ التنوّع الثقافي انعكاسًا مهمًّا لتطبيقات التعايش والتفاعل الحضاري بين مختلف فئات المجتمع، فهو ينطوي على جوانبَ اجتماعية وثقافية كثيرة، عدى عن جانبه الفلسفي الذي مثّل البداية الأولى لبلورة هذا المفهوم، فمن خلال التنوع الثقافي يظهر دور الفرد في المجتمع، بالإضافة إلى ملكته وما يميّزه عن غيره، إذ لا يخرج أي فرد عن ثقافة معينة، وهي ما يؤكّد صفته الإنسانية بين أبناء جنسه. 

إنّ مجموعة الخبرات وأساليب العمل التي يقدمها مكان العمل المتنوع تعزز القدرة على حل المشكلات، وتؤدي إلى إنتاجية أكبر؛ فقد أظهرت الدراسات أن المنظمات ذات الثقافات المتنوعة والشمول هي أكثر سعادة وإنتاجية.[٤]

زيادة الأرباح: يعود توظيف أشخاص بخلفيات وبيئات مختلفة على الشركة بزيادة الأرباح، على الرغم من أن هذه الميزة قد تكون أكثر انتشارًا في الأعمال ذات الطابع العالمي التي تسعى لريادة الأعمال، فمثلًا الشركة التي تتعامل مع دول أخرى تسعى إلى توظيف أشخاص يتقنون هذه اللغة، لتحسين سمعة الشركة في تلك الدول، مما يؤدي إلى زيادة نسبة المبيعات، وبالتالي زيادة الأرباح.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *